EL BENEFICIO
Un beneficio que acompaña a cada colaborador
Cada persona tiene una realidad financiera distinta. Jacko combina inteligencia artificial, herramientas financieras y orientación personalizada para ayudar a tu equipo a tomar mejores decisiones, desde el día a día hasta sus objetivos de largo plazo.
Una experiencia financiera, personalizada para cada persona
Orientación financiera
Respuestas personalizadas para las decisiones que importan.
Herramientas digitales
Gastos, presupuesto, ahorro, deudas y planificación.
Copiloto de IA
Una conversación permanente con un asistente que entiende su contexto financiero.
LO QUE QUIERE TU EQUIPO
Es un beneficio que tu gente ya está pidiendo.
66%
de los colaboradores dice que el estrés financiero está afectando negativamente su trabajo y su vida personal.
84%
cree que las empresas deberían ayudarlos de forma más activa con sus temas financieros concretos.
85%
coincide en que su empresa todavía puede hacerlo mejor para ayudarlos a entender y aprovechar los beneficios financieros disponibles.
Fuente: encuesta de Morgan Stanley at Work, 2026.
CÓMO SE VIVE
Más que un beneficio. Una experiencia que se usa.
Sin integrarse con tu planilla y sin proyecto de TI. Se activa por invitación.
- 1
EMPRESA
Onboarding
Invitas a las personas que quieras incluir. Sin conectar sistemas ni migrar datos.
- 2
COLABORADOR
Activación
Cada persona activa su cuenta y arma su situación financiera en minutos.
- 3
JACKO
Uso
Acompaña durante el mes, cuando aparece la decisión — no una vez al año.
- 4
EMPRESA
Progreso
Recibes métricas agregadas de adopción y uso del programa.
La empresa no ve la información financiera de nadie.
Pensado para las necesidades financieras de LATAM
No es planificación patrimonial ni fondos de retiro. Es lo que de verdad ocupa a tu equipo cada mes, en su moneda y en su idioma.
- Sueldo
- Gastos
- Deudas
- Ahorro
- Presupuesto
- Flujo de caja
- Objetivos
PARA LA EMPRESA
El lado de la empresa.
Esto es lo que el programa está diseñado para apoyar.
Foco y menos carga mental
La preocupación por el dinero no se queda en casa. Tener a quién preguntarle en el momento evita arrastrar la duda todo el día.
Atraer y retener talento
Donde los sueldos se parecen, es una señal concreta de que la empresa se mete en el bienestar financiero de su gente.
Estabilidad, no urgencias
Quien entiende sus números planifica con calma y toma menos decisiones de dinero a la carrera.
El bienestar, completo
Va al lado de lo que ya ofreces en salud y clima laboral. Es la pata que casi siempre falta.
Son los objetivos que el programa busca apoyar, no resultados garantizados. No prometemos cifras de productividad, retención ni de gasto en salud que no podamos sustentar.
PRIVACIDAD
Sus finanzas siguen siendo suyas.
Jacko está hecho para tu equipo, no para vigilarlo. La información financiera individual es privada. La empresa recibe solo indicadores agregados de uso y bienestar del programa.
- La empresa nunca ve movimientos, saldos ni deudas de una persona.
- Los reportes son agregados: nada que permita identificar a alguien.
- Cada colaborador es dueño de su cuenta y se la lleva si deja la empresa.
¿Listo para ofrecer bienestar financiero a tu equipo?
Coordinamos una demo de 20 minutos y te mostramos cómo se ve para tu empresa y para tu gente.
Agenda una demoDiseñado para empresas y equipos de toda LATAM.o escríbenos a [email protected]